DEFI est né sous limpulsion de 15 dirigeants dentreprises et dorganisations réunis par la volonté de partager leurs expériences et expertises opérationnelles complémentaires à des dirigeants.Dans une logique de co-construction, basée sur le pragmatisme et le parler vrai, ces dirigeants indépendants présentent des solutions concrètes et souvent méconnues en réponse aux enjeux de transformation des entreprises...